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江苏自考网> 试题题库列表页> 常用于生产效劳型组织，主要记录生产效劳情况的绩效信息收集方法为( )。

2021年10月绩效管理

卷面总分：100分     试卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

常用于生产效劳型组织，主要记录生产效劳情况的绩效信息收集方法为( )。


  • A、考勤记录法


  • B、关键事件记录法


  • C、生产记录法


  • D、减分搜查法


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关键绩效指标的原则包括：过程控制原则、可操作性原则和         。


在后期绩效沟通过程中，针对考核结果中没有完成的目标，双方共同分析产生问题的原因及影响目标达成的各种关键因素并分析如何消除这种因素的影响，根据需要制定培训和下一阶段改进的方向与方案，称为( )。


  • A、结果反应


  • B、问题诊断


  • C、职工鼓励


  • D、行动方案


简述绩效改进应遵循的根本原则。


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